Замедление темпов роста китайской экономики порождает проблемы с трудоустройством, особенно среди молодежи. Вчерашние выпускники с трудом находят работу, и многие из них нацелились на работу в правительстве или в государственных компаниях.

Самые лучшие и талантливые хотят стабильности и это значит, что они станут винтиками в колесе мощной однопартийной коммунистической системы.

Хань Шуан (Han Shuang) в свои тридцать лет успела получить диплом престижного технического университета в Даляне и свободно владеет английским и японским языками. Она шесть лет проработала в китайской компании, а затем устроилась в американскую телекоммуникационную компанию.

Она отвечала за техническую поддержку японских компаний. Хань считала, что эта работа поможет ей продвинуться по карьерной лестнице, пока в феврале ей неожиданно не сообщили, что её увольняют.

Работодатель Хань сократил штат в Китае из-за замедления экономики и примерно треть отдела была уволена.

«Я внезапно потеряла работу и очень запаниковала. На молодое поколение, безусловно, оказывается огромное давление в поисках работы. Меня беспокоит, что я не так молода и не так конкурентоспособна, как студенты университетов», говорит Хань.


Один молодой работник, 31 год, попросивший не называть его имени, говорит, что ему надоела неопределенность корпоративной карьеры. Он решил уволиться из технологической компании, в которой работает, и использовать свой оплачиваемый отпуск.

Мужчина вырос в небольшом городе и, окончив один из самых престижных университетов Китая, нашел работу, где пригодилось его знание языка. Но сейчас технологическая отрасль переживает спад, и он чувствует, что его могут уволить в любой день.

«Я хочу быть «в Системе». Ситуация, когда ты не знаешь, когда тебя уволят, не идеальна. По крайней мере, я хочу иметь возможность контролировать свою жизнь. Когда я окончил университет, частные компании были очень динамичными, и все искали работу с высокой зарплатой. Сама идея о том, чтобы быть частью «Системы» была немыслима. Зарплаты были настолько низкими, что о них говорили, используя идиоматическое выражение, означающее «зарплата смерти». Но теперь мы не можем так говорить. Стабильность – это самое главное. На такой руководящей должности, как моя, трудно доказать свою ценность – вот почему я тороплюсь», комментирует свою позицию молодой человек.

 
Раньше государственные должности были непопулярны. Теперь получить их крайне сложно. В этом году число претендентов на участие в национальных экзаменах на государственную службу в Китае подскочило до 3,4 миллиона человек – почти в 2,5 раза больше, чем до пандемии коронавируса.

В среднем на каждую должность приходится 86 претендентов. На одну из самых желанных должностей соотношение составляет 16 000 к 1. Китайские СМИ называют это «самой жестокой конкуренцией в истории».

Опрос, проведенный в прошлом году частным агентством по трудоустройству в Китае, показал, что более 70 % студентов университетов, ищущих работу, хотели бы работать на правительство или государственные компании, в то время, как только 12,5 % искали работу в частных компаниях.

В этом году ожидается выпуск более 12 миллионов человек – рекордное количество выпускников. Однако выпускники с трудом находят работу в соответствующих областях. Интенсивность поиска работы отражается в высоком уровне безработицы среди молодежи.

Национальное бюро статистики Китая публикует данные об уровне безработицы среди молодежи в их нынешнем формате с 2018 года. Если в то время этот показатель составлял около 10 %, то в июне 2023 года он вырос более чем в два раза и достиг 21,3 %, что стало худшим показателем за всю историю страны.

Вскоре после этого бюро перестало публиковать данные о безработице, заявив, что они не совсем точно отражают ситуацию. Через шесть месяцев после возобновления публикации в 2023 году уровень безработицы среди молодежи составил 14,9 %. Согласно данным за январь, уровень безработицы среди молодежи остается высоким и составляет 16,1 %.

Молодой человек на ярмарке вакансий в Пекине говорит, что ему трудно найти подходящую профессию. Другой говорит, что ищет работу, соответствующую его знаниям, но это оказывается непростой задачей, поскольку многие компании испытывают трудности или разоряются.


На этом фоне люди ищут любую помощь, чтобы получить стабильную работу в системе коммунистической партии, а частные школы, предлагающие помощь в сдаче вступительных экзаменов, процветают.

В начале февраля, когда до вступительных экзаменов в местные органы власти оставалась всего неделя, одна из школ провела 10-дневный учебный лагерь для примерно 20 студентов в отеле в пригороде Шанхая.

На столах громоздились вопросы для собеседования и образцы ответов, а студенты до ночи корпели над документами.

По словам преподавателя Пань Хуйтина (Pan Huiting), которая руководит школой, главное – понять политику Коммунистической партии Китая, а также найти способ выразить свое личное мнение.

Например, в отношении повышения внутреннего спроса кандидаты должны ссылаться на слова председателя Си Цзиньпина, утверждающего, что «стабильный рост» является ключевым моментом, и уметь объяснить, какие меры для этого необходимы.

Само собой, обязательным условием является абсолютная преданность Коммунистической партии, а также благодарность народу.

Учительница говорит своим ученикам следующее: «Только когда такие талантливые люди, как вы, войдут в систему, появится надежда на будущее нации... Вот почему ваши нынешние усилия стоят того».


Один 25-летний мужчина, участвовавший в учебном лагере, и пожелавший остаться неизвестным, имеет степень магистра и изначально надеялся работать в сфере недвижимости и получать высокую зарплату. Но из-за затянувшегося китайского спада в сфере недвижимости он отказался от этой идеи.

«Государственные служащие имеют определенный социальный статус. Я думаю, что для меня это относительно хороший выбор. Все хорошо, если у меня будет достойная жизнь и разумный доход», говорит он.

Молодые выпускники и те, кто меняет свой карьерный путь, реагируют на изменения в корпоративной среде. Мотивацией для поступления на работу в правительство или государственное предприятие часто является стремление к стабильности, а не какие-либо другие соображения.

Перевод статьи Chinese grads face uncertainly

Тэги: Китай, Экономика, Общество

15.05.2025